Workshop »Employer Reputation«

Für Führungskräfte aller Management-Ebenen sowie Team-Influencer
Tages-Workshop
9:00 Uhr – 17:00 Uhr

• Unternehmens-Inhouse-Workshop
  Veranstaltungsort Deutschlandweit
  Termine Individuell buchbar
  Gebühr N.V.
  Teilnehmerzahl Max. 12
  
  
• Offener Workshop* für Führungskräfte
  Veranstaltungsort Frankfurt/Main, Relexa Hotel
  Termine N.V.
  Gebühr € 1.980,- p. P. zzgl. MwSt.
  Teilnehmerzahl 8 – 12

*Die angegebene Teilnahme­ge­bühr beinhaltet ein gemein­sa­mes Mittagessen pro vollem Seminar­tag, Pausenverpflegung und Ar­beits­unterlagen.
Die Über­nachtungs­kosten im Hotel werden von den Teil­neh­men­den direkt mit dem Hotel ab­ge­rech­net.

INHALTE
Demographische Entwicklung, »War for Talent«, Fachkräfte­man­gel, Ge­ne­ration Y und der Werte­wandel ... Die Ansprüche von Mit­ar­bei­tern und Bewerbern steigen. Selbst erfolg­reiche Unterneh­men verlie­ren an Attrak­tivi­tät als Arbeit­ge­ber, beklagen den Rückgang an Loyalität, Identifi­kation, Verant­wor­tungs­bereit­schaft und Com­mit­ment.

Lange galt »Em­ployer Bran­ding« – der Aufbau einer Ar­beit­geber­marke als Er­folgs­rezept – aber war es das denn wirklich?

→ Wie finden Unternehmen und Menschen wieder Ausrich­tung, Orientierung und Halt im Mit­ein­ander?

→ Wie erzeugen Unter­neh­men wieder Strahl­kraft und werden zum »Talent­mag­neten«?

→ Wie wird es Arbeitnehmern ermög­licht, sich eindeutig für die Arbeit in einem Unterneh­men zu entscheiden – statt lediglich für den Arbeitsplatz?

→ Auf welcher Basis kann ein Un­ter­neh­men und eine Marke in Zukunft, ein gesuchter, lang­fris­ti­ger Partner für Kun­den und Mit­ar­beiter sein?

In unserem Workshop gehen wir gemeinsam diesen Fragen nach, untersuchen wie »Purpose« sich als Einflussfaktor von innen nach außen entwickeln lässt. Wir ent­decken und lernen was Marken­per­sön­lich­keiten glaubwürdig und anziehend macht.

Wir schauen auf Ihr Unternehmen, entwickeln die gemeinsame Ziel­vorstellung im Bezug auf „Purpose Driven Reputation“, stellen Ihnen ein Touch­point­modell zum Re­pu­tations­mana­gement vor und er­ör­tern Strategien, die Führungs­kräf­te und Mitarbeiter zu Bot­schaf­tern Ihres Unter­nehmens machen!

ZIELGRUPPE UND DAUER
Workshop Führungskräfte aller Management-Ebenen sowie Team-Influencer = 1 Tag.

METHODIK
Impulsvortrag, Video­ein­spie­lungen, Diskussion, Gruppenarbeit

TRAINER
Sabine Schrader (Dipl.Komm.Des.)
Consultant für Markenent­wicklung und -führung, Digital Lea­der­ship, Füh­rungs­kräfte­entwicklung, Kommuni­kation und Zukunfttrends
Torsten Bittlingmaier (BA)
Talent Ma­na­ge­ment, HR Ma­na­ge­ment, HR Strategie, Succession Mana­ge­ment; Leader­ship, Agili­tät/de­mo­kratische Unterneh­mens­füh­rung, Vielfalt/Diversity (Schwer­punkt Gender und Age)